Дефицит кадров в туриндустрии РФ вырос на 20%
В российской туротрасли усугубился дефицит кадров. В 2024 году нехватка сотрудников в сфере туризма выросла на 20%. Об этом сообщает АТОР.
По словам вице-президента АТОР Тараса Кобищанова, турбизнес испытывает потребность и в квалифицированных сотрудниках, и в линейном персонале. Туркомпаниям сложно не только найти сотрудников, но также их удержать.
Чтобы справиться с дефицитом кадров, компании все чаще привлекают студентов колледжей и вузов. Кроме того, многие владельцы бизнесов готовы обучать неопытных сотрудников на курсах и в онлайн-школах. Кобищанов добавил, что если существенный дефицит кадров в отрасли сохранится, российский рынок может не справиться с возросшим турпотоком.
В 2023 году внутренний туристический поток по России стал рекордным и составил более 75 млн человек. В 2022 году этот показатель составлял 68,5 млн туристов.
За все время их количество превысило 6,5 тысяч человек
Из них 33 тысячи — иностранцы
На ней обсудили изменение тревел-индустрии под влиянием данных, автоматизации и искусственного интеллекта
Чаще всего в столицу возвращаются гости из Центрального федерального округа, а также Санкт-Петербурга, Нижегородской и Пензенской областей
Старт автопробегу 22 апреля дал замминистра экономического развития Дмитрий Вахруков
С помощью спецпроекта «Время возможностей» предприниматели смогут стать соорганизаторами события
В сравнении с 2024-м этот показатель вырос на восемь процентов
Общая выручка компании по всем направлениям увеличилась на 20%
Ожидается, что он позволит увеличить доходы бизнесу сферы услуг
На данный момент по 52 регионам РФ курсируют 120 турпоездов
Послабление будет действовать с 1 апреля по 31 декабря 2026 года
Обязательства распространяются на 39 субъектов РФ
Обучение по программе продлится с 18 по 29 мая
